Правила назначения пенсии по старости без трудового стажа в 2019

Практически каждый знает о том, что размер его пенсии будет зависеть от протяженности трудового пути и перечисляемых страховых взносов.

Но ведь не все граждане в силу объективных причин, допустим, болезни или ухода за родственниками могут выработать положенное количество лет, в связи с чем вопрос и возникает, на что может претендовать лицо в уже преклонном возрасте при подобных обстоятельствах, и в каком размере будет предоставляться помощь?

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно вашу проблему. Задайте вопрос через форму (внизу), и наш юрист перезвонит вам в течение 5 минут, бесплатно проконсультирует.

Законодательное регулирование вопроса

В силу норм ст.39 Конституции РФ каждому гражданину РФ либо лицу, проживающему на территории России на законных основаниях, гарантирована социальная защита в случае утраты здоровья либо в связи с престарелым возрастом посредством выплаты ежемесячного пособия, размер которого зависит от некоторых условий. В частности, количества отработанных лет, совокупности страховых взносов и иных нюансов, определяющих уже льготный порядок выхода на пенсию.

При этом далеко не все лица располагают возможностью трудоустроиться в молодом возрасте, а, следовательно, и заработать необходимый стаж, и тому есть несколько причин. К примеру, найти работу жене военнослужащего в закрытом гарнизоне крайне сложно, в связи с чем женщина вынуждена заниматься только домашним хозяйством, которое в общий стаж не входит. Или невозможно трудоустроиться в северных районах тундры, что актуально для тех же малочисленных народов, таких как эвенки, ханты, ненцы, чукчи.

И конечно, не будет располагать стажем лицо с ограниченными возможностями, которое приобрело инвалидность, к примеру, еще в детстве и, соответственно, на протяжении зрелой жизни не могло работать по состоянию здоровья. Также определенные трудности при подсчете стажа возникнут и у лиц, которые прибыли из зарубежных стран. Ведь перечисление страховых взносов они осуществляли на своей родине, поэтому даже при наличии солидного стажа далеко не все года могут быть учтены, особенно, если между странами отсутствует договор о взаимном пенсионном обеспечении.

И, тем не менее, в рамках ст.11 ФЗ №166 вышеуказанные категории лиц будут иметь право на пенсионное обеспечение даже при наличии минимального стажа труда либо отсутствия такового вовсе, но только при соблюдении некоторых условий, определенных главой 2 ФЗ №166. В частности, тот же переселенец либо иностранный гражданин, пребывающий на территории РФ на основании вида на жительство, должен подтвердить свое проживание в России на протяжении последних 15 лет.

Соответственно, инвалиды обязаны предъявить медицинские документы, в силу которых ограничение по здоровью и было установлено, а малочисленные народы должны представить данные о месте проживания, которые, кстати, для данной категории утверждены отдельными нормативными актами. И, естественно, жена военнослужащего свое право на оговоренный вид пенсии может удостоверить документами из военкомата о местах службы своего мужа и справками о признании ее безработной по месту службы оного.

После прочтения статьи у вас остались вопросы? Напишите свой вопрос через форму (внизу), и один из наших юристов перезвонит вам, чтобы оказать бесплатную консультацию.

Что входит в периоды работы в 2019

Порядок расчета трудового стажа регламентируется нормами ст.11 ФЗ №400, где сказано, что в выслугу включаются только те периоды, на протяжении которых не только осуществлялась трудовая деятельность, но и производились отчисления в ПФ РФ.

При этом в отношении иностранных граждан, проживающих в России, применяется то же правило, но только в том случае, если между странами заключен договор о пенсионном обеспечении.

И, тем не менее, если записи в трудовой книжке отсутствуют как собственно и указанный документ, несколько лет стажа у большинства граждан РФ все-таки есть, учитывая, что в силу ст.12 ФЗ №400 наряду с трудовой деятельностью выслугой являются следующие периоды:

  • служба в армии, причем не только в РФ, но и в СССР;
  • декретные отпуска из расчета полутора лет на каждого ребенка, но не более 6 лет в общей совокупности;
  • период учета в качестве безработного на Бирже труда;
  • время незаконного заключения под стражу при наличии последующей реабилитации;
  • период ухода за больным родственником, в частности инвалидом 1 группы либо малышом с ограниченными возможностями;
  • время проживания в гарнизоне с супругом-военнослужащим, но не более 5 лет в общем.

При этом в порядке ч.2 ст.12 ФЗ №400 вышеперечисленные периоды будут включены в общий стаж только в том случае, если лицо было трудоустроено до того же декретного отпуска либо после него хотя бы непродолжительное время. Если же официального трудоустройства не было, лицо считается не имеющим стажа и, следовательно, может рассчитывать только на назначение социальной пенсии, порядок оформления которой регламентирован нормами ФЗ №166.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Напишите свой вопрос через форму (внизу), и в течение часа профильный специалист перезвонит вам, чтобы оказать бесплатную консультацию.

Вид и размер ежемесячного пособия в 2019

Статьей 5 ФЗ №166 предусмотрены следующие виды пенсионного обеспечения:

  • по выслуге, что актуально для тех же государственных служащих или жен военных, которые получают право на двойную пенсию в рамках оговоренной статьи и ФЗ №400;
  • по старости в отношении чернобыльцев или лиц пострадавших от техногенных катастроф;
  • по инвалидности в отношении всех граждан, которые имеют ограничения по здоровью, то есть как детей инвалидов, так и военнослужащих не говоря уже о других гражданах;
  • при утрате кормильца, то есть тех лиц, которые в силу несовершеннолетнего возраста либо нетрудоспособности не могут обеспечивать себя сами;
  • социальная пенсия которая устанавливается всем гражданам, признанным нетрудоспособными в рамках закона, но без наличия стажа труда.

При этом оговоренное виды пенсии оформляются тоже при соблюдении определенных условий. В частности, те же госслужащие обязаны предъявить подтверждение занятости именно в государственных структурах, а лица с ограниченными возможностями – медицинские документы помимо удостоверения об инвалидности. Лица, которые утратили близких людей, могут получить пенсию, если докажут, что находились на иждивении последних, и возможности получать собственный доход у них нет.

А вот социальная пенсия предоставляется уже гражданам в престарелом возрасте, которые не имеют достаточного стажа занятости для назначения трудовой пенсии.

В частности, претендовать на социальное пособие в силу ст.11 ФЗ №166 оговоренные лица могут при следующих условиях:

  • при достижении 50 и 55 лет, но только если граждане относятся к малочисленным северным народностям;
  • при установлении инвалидности с любого возраста;
  • утрате основного кормильца, но только до 18 лет, а для обучающихся в ВУЗах не более чем до 23 лет;
  • в 60 и 65 лет для всех остальных категорий.

При этом размер пенсий для указанных лиц будет рассчитываться в следующем размере:

  • для госслужащих в силу ст.14 ФЗ №166 – 45% от среднего заработка по прежнему месту работы и по 3% сверху за каждый год занятости свыше 15 лет, но не более 75% в общей совокупности;
  • для супруг военнослужащих, при условии, что их муж погиб либо умер – 200% социальной пенсии;
  • пенсионерам из малочисленных северных народностей, а также лицам, достигшим 60 и 65 лет в силу ст.18 ФЗ №166;
  • лицам с ограниченными возможностями и детям-инвалидам 1 группы;
  • деткам, потерявшим близкого родственника.
Спросить быстрее, чем читать! Напишите свой вопрос через форму (внизу), и наш юрист перезвонит вам в течение 5 минут, бесплатно проконсультирует.

Порядок оформления в 2019

Оформление всех видов пособий в силу Постановления Правительства РФ №247 находится в компетенции Пенсионного Фонда, отделения которого расположены во всех территориальных центрах.

При этом в силу ФЗ №166 право на социальную пенсию возникает у вышеперечисленных категорий только при наличии данных, подтверждающих условия назначения пособия посредством пакета документов.

В частности, оговоренный перечень документов утвержден Приказом Минтруда №958н, где сказано, что для назначения социальной пенсии по старости в ПФ РФ требуется предъявить:

  • паспорт либо вид на жительство;
  • справку о месте проживания, а в случае если прописка не совпадает с местом пребывания, акт о проживании;
  • справку о сроке пребывания на территории РФ, к примеру, ту же выписку из домовой книги;
  • медицинские документы, подтверждающие факт утраты здоровья еще в младом возрасте вместе с удостоверением об инвалидности;
  • документы, свидетельствующие об утрате кормильца и родственных связях между родственниками;
  • справку о подтверждении принадлежности к малочисленным народам Севера;
  • заявление об установлении пенсии.

После получения документов и, соответственно, их регистрации, сотрудники ПФ вправе проверить все данные на предмет их достоверности, а также запросить дополнительные сведения в пределах трехмесячного срока. При этом социальное пособие гражданину будет оформлено с дня подачи заявления с правом последующего перерасчета в случае, если семейные обстоятельства изменятся.

Об исчислении периодов трудового стажа рассказано в следующем видеосюжете:

Рекомендуем другие статьи по теме
Лишение пенсионеров Москвы права на бесплатный проезд в метро Последние новости и изменения в законодательстве РФ в вопросе предоставления льгот работающим пенсионерам Правила получения пенсии умершего родственника Последние новости по поводу повышения пенсионного возраста Выбор надежного и прибыльного негосударственного пенсионного фонда (НПФ) Особенности повышения пенсионного возраста в РФ с 2019 года Досрочная пенсия медработникам в 2019 году Правила и порядок получения материальной помощи пенсионерами от Управления социальной защиты населения
Комментарии
Рина

Здравствуйте, скажите, могут ли года( 1995-2002), когда я не работала, имея четырех детей 1990,1992,1994 и 1997 годов рождения , быть включены в общий трудовой стаж, тем более, что в этот период у меня и моей семьи был статус вынужденного переселенца? Спасибо!

Здравствуйте Рина, иные периоды, которые включаются в страховой стаж, за исключением периода, когда в отношении вас уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ указаны в статье 12 Федерального закона «О страховых пенсиях».
Отпуск по уходу за каждым ребенком до полутора лет включается в страховой стаж или заменяется на пенсионные баллы, в Пенсионном фонде РФ применяют наиболее выгодный варианта расчета.
Но касается это только тех граждан, кто в период ухода за ребенком был официально трудоустроен и получал у своего работодателя соответствующий отпуск. В вашем случае четверо детей никак не повлияют на вашу пенсию.
Статус вынужденного переселенца не дает никаких преимуществ при установлении размера пенсии неработающим гражданам.

Алсу

Работаю на ставку 0.5, зарплата 5000 руб. Сколько баллов я получаю за год?

Здравствуйте Алсу, сразу же стоит отметить, что в соответствии со ст. 93 Трудового кодекса РФ работа на условиях неполного рабочего времени (на полставки) не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.
При размере ежемесячной заработной платы до вычета НДФЛ, равном минимальному размеру оплаты труда (с 01.01.2019 г. — 11280 рублей) количество пенсионных баллов за один календарный год составит 1,18. Поскольку вы работаете на полставки, эту сумму следует поделить пополам.
Согласно ст. 133 Трудового кодекса РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже МРОТ.
На сайте Пенсионного фонда РФ есть пенсионный калькулятор (www.es.pfrf.ru), где вы можете ввести размер своей зарплаты и получить количество пенсионных баллов, которое будет начислено вам за один год.

Добавить комментарий
Согласен на обработку персональных данных